Contributor Covenant

Contributor Covenant 3.0 magatartási kódex

Vállalásunk

Vállaljuk, hogy közösségünket mindenki számára befogadóvá, biztonságossá és méltányossá tesszük.

Elkötelezettek vagyunk egy olyan környezet kialakítása mellett, amely tiszteletben tartja és előmozdítja minden ember méltóságát, jogait és hozzájárulását, függetlenül olyan jellemzőktől, mint a faj, etnikai hovatartozás, kaszt, bőrszín, életkor, testi jellemzők, neurodiverzitás, fogyatékosság, nem vagy társadalmi nem, nemi identitás vagy annak kifejezése, szexuális irányultság, nyelv, világnézet vagy vallás, nemzeti vagy társadalmi származás, társadalmi-gazdasági helyzet, iskolai végzettség vagy egyéb státusz. Azonos részvételi lehetőségeket biztosítunk mindenkinek, aki jóhiszeműen, a jelen Magatartási kódexszel összhangban vesz részt a közösség életében.

Javasolt magatartásformák

Bár tisztában vagyunk azzal, hogy a társadalmi normák eltérőek lehetnek, mindannyian arra törekszünk, hogy megfeleljünk közösségünk pozitív magatartással kapcsolatos elvárásainak. Azt is elfogadjuk, hogy szavainkat és tetteinket a kulturális háttér, a személyes tapasztalatok vagy az anyanyelv miatt másként értelmezhetik, mint ahogyan azt mi eredetileg szántuk.

Ezeket a szempontokat szem előtt tartva vállaljuk, hogy figyelmesen fordulunk egymás felé, és úgy cselekszünk, hogy közös értékeink álljanak a középpontban, ideértve különösen a következőket:

  1. Közösségünk céljának, tevékenységeinek és együttműködési formáinak tiszteletben tartása.
  2. Kedves és őszinte kapcsolódás másokhoz.
  3. A különböző nézőpontok és tapasztalatok tiszteletben tartása.
  4. Felelősségvállalás tetteinkért és hozzájárulásainkért.
  5. Építő jellegű visszajelzés tapintatos adása és elfogadása.
  6. Elköteleződés az okozott sérelmek jóvátétele mellett, amikor azok bekövetkeznek.
  7. Minden egyéb olyan magatartás, amely elősegíti és fenntartja közösségünk jóllétét.

Korlátozott magatartásformák

Közösségünkben az alábbi magatartásformák nem megengedettek. E magatartásformák bármely megnyilvánulása, az azokkal való fenyegetés, illetve azok népszerűsítése a jelen Magatartási kódex megsértésének minősül.

  1. Zaklatás. Kifejezetten megfogalmazott határok megsértése, vagy indokolatlan személyes közeledés folytatása azt követően, hogy a másik fél egyértelműen kérte ennek abbahagyását.
  2. Személyeskedő támadások. Közösségi tag vagy emberek csoportja ellen irányuló sértő, megalázó vagy becsmérlő megjegyzések.
  3. Sztereotipizálás vagy diszkrimináció. Valaki személyiségének vagy viselkedésének megváltoztathatatlan identitásjegyek vagy tulajdonságok alapján történő jellemzése.
  4. Szexualizálás. Olyan viselkedés, amely az adott közösség kontextusában vagy céljához mérten általában indokolatlanul intimnek minősül.
  5. A titoktartás megsértése. Valaki személyes vagy magánjellegű információinak megosztása vagy azok alapján történő cselekvés az érintett engedélye nélkül.
  6. Veszélyeztetés. Erőszak vagy más sérelem okozása, ösztönzése vagy azzal való fenyegetés bármely személy vagy csoport ellen.
  7. Minden egyéb olyan magatartás, amely veszélyezteti közösségünk jóllétét.

További korlátozások

  1. Megtévesztő személyazonosság. Más személy megszemélyesítése bármilyen okból, illetve annak színlelése, hogy valaki mások vagyunk, a szabályérvényesítési intézkedések elkerülése érdekében.
  2. A forrásmegjelölés elmulasztása. A közzétett tartalom forrásainak nem megfelelő feltüntetése.
  3. Promóciós anyagok. Marketing- vagy egyéb kereskedelmi tartalom megosztása a közösség normáitól eltérő módon.
  4. Felelőtlen kommunikáció. Olyan tartalom felelőtlen közreadása, amely bármely más korlátozott magatartást tartalmaz, arra hivatkozik vagy azt leírja.

Incidens bejelentése

A közösség tagjai között akkor is kialakulhat feszültség, amikor mindenki a lehető legjobb szándékkal törekszik az együttműködésre. Nem minden konfliktus minősül a Magatartási kódex megsértésének, és ez a Magatartási kódex megerősíti azokat a javasolt magatartásformákat és normákat, amelyek segíthetnek a konfliktusok elkerülésében és a sérelmek mérséklésében.

Ha mégis incidens történik, fontos annak haladéktalan bejelentése. Lehetséges szabálysértés bejelentéséhez [MEGJEGYZÉS: Itt írja le a bejelentés módját.]

A közösségi moderátorok komolyan veszik a szabálysértésekről szóló bejelentéseket, és mindent megtesznek azért, hogy azokra kellő időben reagáljanak. A Magatartási kódex megsértésére vonatkozó valamennyi bejelentést kivizsgálják: áttekintik az üzeneteket, naplókat és felvételeket, illetve szükség esetén tanúkat és más résztvevőket is meghallgatnak. A közösségi moderátorok a vizsgálatot és a szabályérvényesítési intézkedéseket a lehető legátláthatóbban kezelik, miközben elsőbbséget biztosítanak a biztonságnak és a bizalmas kezelésnek. Ezen elvek érvényesítése érdekében az intézkedésekre az érintett felekkel, nem nyilvános módon kerül sor, ugyanakkor a teljes közösség tájékoztatása is része lehet egy közös megegyezéssel kialakított rendezésnek.

A sérelmek kezelése és jóvátétele

[MEGJEGYZÉS: Az alább ismertetett intézkedések és jóvátételi lehetőségek a magatartási kódex érvényesítésének bevált gyakorlatai alapján megfogalmazott javaslatok. Ha a közösségnek saját, kialakult eljárásrendje van, ezt a részt ennek megfelelően módosítani kell.]

Ha a közösségi moderátorok vizsgálata megállapítja, hogy megsértették ezt a Magatartási kódexet, az alábbi intézkedési fokozatok alkalmazhatók annak meghatározására, hogy az érintett személyekre és a közösség egészére gyakorolt hatás alapján miként lehet a leginkább orvosolni az okozott sérelmet. A szabálysértés súlyosságától függően az alacsonyabb fokozatok kihagyhatók.

  1. Figyelmeztetés

    1. Eset: Olyan szabálysértés, amely egyetlen incidensből vagy incidensek sorozatából áll.
    2. Következmény: A közösségi moderátorok nem nyilvános, írásbeli figyelmeztetése.
    3. Jóvátétel: Ilyen jóvátétel lehet például a nem nyilvános írásbeli bocsánatkérés, a felelősség elismerése, valamint az elvárások tisztázásának kezdeményezése.
  2. Ideiglenesen korlátozott részvétel

    1. Eset: Olyan ismételt szabálysértés, amelyet korábban már figyelmeztetés követett, vagy egy súlyosabb szabálysértés első esete.
    2. Következmény: Nem nyilvános, írásbeli figyelmeztetés egy meghatározott időre szóló lehűlési időszakkal, amelynek célja a helyzet súlyosságának hangsúlyozása, valamint annak biztosítása, hogy az érintett közösségi tagoknak legyen idejük feldolgozni az incidenst. A lehűlési időszak korlátozódhat meghatározott kommunikációs csatornákra vagy egyes közösségi tagokkal való kapcsolattartásra.
    3. Jóvátétel: Ilyen jóvátétel lehet például a bocsánatkérés, a lehűlési időszak felhasználása a saját cselekedetek és azok hatásának átgondolására, valamint a közösségi terekbe való visszatérés körültekintő kezelése az időszak lejártát követően.
  3. Ideiglenes felfüggesztés

    1. Eset: Visszatérő szabálysértések olyan mintázata, amelyet a közösségi moderátorok figyelmeztetésekkel már megpróbáltak kezelni, vagy egyetlen súlyos szabálysértés.
    2. Következmény: Nem nyilvános, írásbeli figyelmeztetés a felfüggesztésből való visszatérés feltételeinek meghatározásával. Az ideiglenes felfüggesztés általában arra szolgál, hogy az érintett személynek ideje legyen átgondolni a viselkedését és a lehetséges korrekciós lépéseket.
    3. Jóvátétel: Ilyen jóvátétel lehet például a felfüggesztés céljának és szellemének tiszteletben tartása, a visszatérés feltételeinek teljesítése, valamint annak átgondolása, hogyan lehet a felfüggesztés megszűnését követően újra beilleszkedni a közösségbe.
  4. Végleges kizárás

    1. Eset: A Magatartási kódex ismétlődő megsértésének olyan mintázata, amelyet más intézkedési fokozatok nem tudtak rendezni, vagy olyan súlyos szabálysértés, amely esetén a közösségi moderátorok úgy ítélik meg, hogy az érintett személy tagsága mellett a közösség biztonsága nem garantálható.
    2. Következmény: Az érintett személy elveszíti hozzáférését a közösség valamennyi teréhez, eszközéhez és kommunikációs csatornájához. A végleges kizárást általában csak ritkán indokolt alkalmazni, erős indokoknak kell alátámasztaniuk, és csak akkor célszerű ehhez folyamodni, ha más intézkedések nem vezettek a viselkedés megváltozásához.
    3. Jóvátétel: Ilyen súlyosságú esetekben nincs lehetőség jóvátételre.

Ezek az intézkedési fokozatok iránymutatásként szolgálnak. Nem korlátozzák a közösségi vezetők mérlegelési és döntési jogkörét, feltéve, hogy azt közösségünk legjobb érdekeinek megfelelően gyakorolják.

Hatály

Ez a Magatartási kódex minden közösségi térben alkalmazandó, és akkor is irányadó, amikor valaki a közösséget nyilvánosan vagy más terekben hivatalosan képviseli. A közösség képviseletének példái közé tartozik a hivatalos e-mail-cím használata, a hivatalos közösségimédia-fiókon történő közzététel, illetve a kinevezett képviselőként való fellépés online vagy offline eseményeken.

Forrásmegjelölés

Ez a Magatartási kódex a Contributor Covenant 3.0-s változata alapján készült, amely tartósan elérhető itt: https://www.contributor-covenant.org/version/3/0/.

A Contributor Covenant gondozója az Organization for Ethical Source, és a szöveg a CC BY-SA 4.0 licenc alatt érhető el. A licenc egy példánya itt tekinthető meg: https://creativecommons.org/licenses/by-sa/4.0/

A Contributor Covenanttal kapcsolatos gyakori kérdésekre adott válaszok a GYIK-ben találhatók: https://www.contributor-covenant.org/faq. A fordítások itt érhetők el: https://www.contributor-covenant.org/translations. További, a szabályérvényesítéssel és közösségi irányelvekkel kapcsolatos források itt találhatók: https://www.contributor-covenant.org/resources. Az intézkedési fokozatok kialakítását a Mozilla magatartási kódexért felelős csapatának munkája inspirálta.

Other formats:
text/markdown
text/plain
text/asciidoc