= Угода учасників - Кодекс поведінки == Наше зобов'язання Ми, як учасники, автори та лідери, зобов'язуємося зробити участь у нашій спільноті вільною від утисків для всіх, незалежно від віку, розміру тіла, видимої чи невидимої недуги, етнічної приналежності, статевих ознак, гендерної ідентичності та самовираження, рівня досвіду, освіти, соціально-економічного статусу, національності, зовнішності, раси, касти, кольору шкіри, віросповідання, сексуальної ідентичності та орієнтації. Ми зобов'язуємося діяти та взаємодіяти так, щоб сприяти створенню відкритої, доброзичливої, різноманітної, інклюзивної та здорової спільноти. == Наші стандарти Приклади поведінки, яка сприяє створенню позитивного середовища для нашої спільноти, включають: * Прояв емпатії та доброти до інших людей * Повага до різних думок, поглядів і досвіду * Надання та ввічливе прийняття конструктивного відгуку * Визнання відповідальності та вибачення перед тими, хто постраждав від наших помилок, і навчання на власному досвіді * Зосередження на тому, що є найкращим не лише для нас як особистостей, але й для суспільства в цілому Приклади неприйнятної поведінки включають: * Вживання сексуалізованої мови чи образів, а також сексуальна увага чи залицяння будь-якого роду * Глузування, образливі або принизливі коментарі, а також особисті або політичні напади * Привселюдне або особисте домагання * Оприлюднення особистої інформації інших осіб, наприклад, фізичної адреси або адреси електронної пошти, без їхнього явного дозволу * Інша поведінка, яка може обґрунтовано вважатися неприйнятною в професійному середовищі == Відповідальність за дотримання Лідери спільнот відповідальні за роз'яснення та дотримання наших стандартів прийнятної поведінки, а також вживають належних і справедливих коригувальних заходів у відповідь на будь-яку поведінку, яку вони вважають недоречною, загрозливою, образливою або шкідливою. Лідери спільноти мають право і несуть відповідальність за вилучення, редагування або відхилення коментарів, комітів, коду, редагувань вікі, питань та інших внесків, які не відповідають цьому Кодексу поведінки, а також повідомлятимуть причини своїх рішень про модерування, коли це доречно. == Сфера застосування Цей Кодекс поведінки застосовується в усіх просторах спільноти, а також тоді, коли особа офіційно представляє спільноту в публічному просторі. Прикладами представництва нашої спільноти є використання офіційної адреси електронної пошти, публікації через офіційні облікові записи в соціальних мережах або участь у ролі призначеного представника на онлайн чи офлайн заходах. == Забезпечення дотримання Про випадки образливої, агресивної чи іншої неприйнятної поведінки можна повідомляти лідерам спільноти, відповідальним за дотримання правил, за адресою [ВСТАВТЕ СПОСІБ ЗВ'ЯЗКУ]. Усі скарги будуть розглянуті та розслідувані швидко та справедливо. Усі лідери спільнот зобов'язані поважати приватність і безпеку особи, яка повідомила про будь-який інцидент. == Керівні принципи правозастосування Лідери спільнот повинні дотримуватися цих Керівних принципів впливу на спільноту під час визначення наслідків будь-яких дій, які, на їхню думку, порушують цей Кодекс поведінки: === 1. Виправлення **Вплив на спільноту**: Вживання неприйнятної лексики або інша поведінка, яка вважається непрофесійною або небажаною в спільноті. **Наслідки**: Приватне письмове попередження від лідерів спільноти, що містить роз'яснення суті порушення та пояснення, чому поведінка була неприйнятною. Може вимагатися привселюдне вибачення. === 2. Попередження **Вплив на спільноту**: Порушення одним вчинком або низкою дій. **Наслідки**: Попередження з наслідками для подальшої поведінки. Заборона на певний період часу взаємодіяти з причетними особами, включно з тими, хто стежить за дотриманням Кодексу поведінки. Це стосується уникнення взаємодії в громадських місцях, а також у зовнішніх каналах, таких як соціальні мережі. Порушення цих умов може призвести до тимчасового або постійного блокування. === 3. Тимчасове блокування **Вплив на спільноту**: Серйозне порушення стандартів спільноти, включаючи тривалу неналежну поведінку. **Наслідки**: Тимчасова заборона на будь-яку взаємодію чи публічну комунікацію зі спільнотою на певний період часу. Упродовж цього періоду забороняється будь-яка публічна чи особиста взаємодія із залученими особами, включно з непроханою взаємодією з тими, хто стежить за дотриманням Кодексу поведінки, а також з тими, хто його контролює. Порушення цих умов може призвести до постійної заборони. === 4. Постійне блокування **Вплив на спільноту**: Постійне порушення стандартів спільноти, зокрема, неналежна поведінка, переслідування особи, агресія або зневага до певних категорій людей чи груп людей. **Наслідки**: Постійна заборона на будь-яку публічну взаємодію всередині спільноти. == Посилання Цей Кодекс поведінки адаптовано з link:https://www.contributor-covenant.org/[Угоди учасників], версії 2, доступної за адресою link:https://www.contributor-covenant.org/version/2/1/code_of_conduct/[https://www.contributor-covenant.org/version/2/1/code_of_conduct/]. Настанови щодо впливу на спільноту були натхненні link:https://github.com/mozilla/inclusion[системою контролю за дотриманням Кодексу поведінки Mozilla]. Відповіді на поширені запитання про цей кодекс поведінки дивіться у розділі поширених запитань за посиланням link:https://www.contributor-covenant.org/faq/>. Переклади доступні за адресою . Переклади доступні за адресою